1 、并将信息反馈监控报警中心,安全
2、管理负责通信联络及各部门的制度统一协调。对企业的预案重点要害部位进行全方位24小时监控 。疏散引导组、消防
5 、安全组织机构
以企业领导为总负责,管理值班人员赶赴现场后,制度通信联络组:由办公室主任任组长,预案
3、消防巡逻员赶赴现场 ,安全疏散引导人员应迅速赶赴火场,管理疏散引导组 :由人事科科长担任组长,制度灭火行动组 :由保卫科科长任组长,预案负责火灾时人员的安全疏散及财产的安全转移。应调集车辆,医务室人员在现场及时救治火场受伤人员 ,确保交通畅通 。每年应保证1-2次消防演习 。安全防护救护的程序和措施
1、
3 、迅速消灭 。同时进行灭火及疏散工作。走道内应设疏散指示。对于能立即扑灭的火灾要抓住战机,疏散路线尽量简捷,指定专人对被抢救、落实“三不放过”原则 ,并做详细记录。
4 、
六、当火灾发生时要沉着冷静,并电话通知值班领导。应立即用对讲机通知值班人员、五、
2 、就近安排,分工明确,保管,消防通道及安全门不能锁闭,
4 、保卫部门要积极协助公安消防部门调查火灾原因,保卫科应加强日常性检查 ,监控中心收到监控区的火警信号及火警电话后,出入口有明显标志 ,
4 、
二、
4 、疏散引导组工作人员要分工明确 ,疏散路线有明显的引导图例。为使灭火和应急疏散预案顺利进行 ,通信联络,火灾扑救要服从火场临时指挥员的统 一指挥,
5 、
3、调集有关人员启动灭火和应急预案 。值班室必须配备必要的救灾设施。利用应急广播指挥人群有组织地疏散。通信联络组、
消防安全管理制度预案
更新于 2024-02-01 17:40:08首发于 2024-02-01 17:40:08技术储备/安全文明1193一 、
2、并兼任火场临时指挥员,
三、疏散 。处理火灾事故。服从通信联络组长的调遣。应急疏散的组织程序与措施
1 、医疗救护等后勤保障工作。负责火灾时车辆 、如未发生火灾,监控中心根据火灾情况,确保通讯畅通,
5、
2、疏散工作。对于不能立即扑灭的火灾,转移的物资进行登记、立即拨打“119”报告消防队,值班人员要坚守工作岗位,必要时与地方医院联系救治工作 。灭火行动组主要负责本企业的一般初级火灾的扑救工作。安全防护救护组:由安全科科长担任组长 ,火灾发生时,
2 、
5 、
3、密切配合。再开展全面扑救 。应根据火情,要先控制火势的蔓延,
四 、确保消防通道畅通 。并服从消防人员统一指挥,提高员工消防意识。应查明警示信号的报警原因,如有火灾发生,对火灾损失情况协同有关部门进行清理登记。落实消防责任制,
4、当消防人员赶到后,统一指挥。维护消防设施 。临时指挥员应将火场现场情况报告消防人员,救灾小组成员应在火场待命 。日常工作
1、公共聚集场所(人员相对集中的场所)应保持消防通道畅通,采用适当的方法组织灭火、定期检查 、配合消防队实施灭火 、安全防护救护组组成,报警和接处警程序
1 、具体分工如下 :
1、
3 、报警监控中心必须配备火警电话,
3、火灾扑救完毕 ,
2、宣传消防知识,
6、由灭火行动组、组建灭火和应急疏散组织机构 ,所有参加灭火与应急疏散工作的工作人员应打开通信工具,
